山西分公司：
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招聘对象：市场部经理/主管
招聘人数：10
工作地点：中国山西
工资待遇：面议
发布时间：2017-08-18
有效期限：长期
招聘要求：
职责：
1.正规院校专科以上学历，市场营销类相关专业；
2.5年以上教育培训行业营销相关工作经验；
3.2年以上相关行业营销总监或以上级别相关工作经验；
4.熟悉团队营销管理操作、有对教育培训行业的认识；
5.对市场营销工作有深刻认知；有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力；
6.熟练操作办公软件、对网络推广、网络营销、策划有一定的经验；
7.工作努力，积极进取，责任心强；高度的工作热情，良好的团队合作精神；较强的观察力和应变能力；出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
要求：
1.负责对市场部、销售部日常运作管理及内外部关系协调，做好市场开发工作。
2.负责组织对潜在市场、已开发市场、潜在客户群体的排查、调研、登记等工作。
3.针对客户资料的汇总，负责与相关部门进行沟通、商讨，进行有针对性的拜访、问候、邮寄资料等方式，进行客户跟进，使之成为公司的准客户，最终达到扩大现有客户群体的目的。
4.负责做好外埠分公司市场部的运作和管理。
5.负责做好各课程专向市场的推广和销售。
6.负责做好客户关系维护与管理。
7.搜集所有竞争者的信息，为市场策略的制定提供准确的依据。
8.通过客户反馈与公司内部及时沟通。
9.制定详细的工作计划，确保市场开发工作的有效完成。
请投递简历时,认真评估自己的情况,不符合要求者,勿试。
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